Coaching

English Version availablePersönliche Stärken nutzen
Effektivität erhöhen

Coaching / Organisationscoaching

  • Wir sind Sparringspartner, Spiegel und Gegenüber für Führungskräfte, denen es darum geht, ihren persönlichen Wirkungsgrad zu erhöhen
  • Im Coaching werden aktuelle Herausforderungen und individuelle Verhaltensmuster bearbeitet, z.B.
    • Übernahme neuer und höherer Funktionen
    • Life-Balance
    • Management tiefgreifender Veränderungen – persönlich und organisatorisch
    • Erweiterung des persönlichen Handlungsrepertoires in kritischen Situationen
  • Wir verstehen Coaching als Prozess – Kennzeichen sind
    • Klare Zielorientierung
    • Identifikation persönlicher und situativer Ressourcen und Blockaden
    • Erfahrung durch rasche Umsetzung
    • Konsequente Erfolgskontrolle
  • bhcg ist im Coach-Pool zahlreicher Dax-Unternehmen vertreten

Persönliche Stärken nutzen, eigene Muster verstehen und verändern – Effektivität und Wirkungsgrad erhöhen. Es geht um Ausprobieren, um Verstehen, und um die Erweiterung des persönlichen Handlungssprektrums.

Wir sind Sparringspartner, Spiegel und Gegenüber für Führungskräfte, denen es darum geht, ihren persönlichen Wirkungsgrad zu erhöhen. Im Coaching werden aktuelle Herausforderungen und individuelle Verhaltensmuster bearbeitet, z.B. Übernahme neuer und höherer Funktionen, Life-Balance, Management tiefgreifender Veränderungen – persönlich und organisatorisch, Erweiterung des persönlichen Handlungsrepertoires in kritischen Situationen.

Wir verstehen Coaching als Prozess – Kennzeichen sind Klare Zielorientierung, Identifikation persönlicher und situativer Ressourcen und Blockaden, Erfahrung durch rasche Umsetzung, Konsequente Erfolgskontrolle.